离职了公积金单位缴存那部分可以提取吗？

离职后公积金单位缴存部分通常是可以提取的。根据《住房公积金管理条例》，职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，均属于职工个人所有。具体提取情况如下：

离职后未再就业：非本市户籍职工与单位解除或终止劳动关系、未在异地继续缴存且账户封存满半年，或本市户籍职工与单位解除或终止劳动关系、未重新就业且账户封存满两年的，可一次性提取包括单位缴存部分在内的全部公积金账户余额，同时注销职工住房公积金账户。
离职后已再就业：若职工离职后又有了新工作，公积金会由新单位继续缴存，这种情况下一般不能随意提取。需按照新单位所在地的公积金政策，看是否符合购房、租房等提取条件，若符合，可按相应流程申请提取。
其他特殊情况：完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出境定居的；偿还购房贷款本息的；房租超出家庭工资收入的规定比例的，在提供相应证明材料后，也可提取公积金，其中包括单位缴存部分。

不同地区的公积金管理规定和操作流程可能存在差异，建议离职职工向当地公积金管理中心咨询详细政策，以便顺利提取公积金。
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可以提取，但要分“本市户籍”和“非本市户籍”两种情况：

1️⃣ 本市户籍

离职后未重新就业满5年，即可一次性销户提取全部余额（含单位缴存部分）。

2️⃣ 非本市户籍（最常见）

• 先让单位把公积金账户封存；

• 封存满6个月且没有在异地继续缴存，就能销户一次性提取账户内全部资金（个人+单位部分均在内）。